幼稚園・こども園の新卒管理栄養士求人 | グッピー新卒

個を尊重し 今を大切に 共に生きる

四季折々を感じられ、広々とした環境の中で、楽しい行事がたくさんある施設です。

昭和３５年創業。平成６年１０月より宮城県内一円に直販し、県外は財団法人学校給食会へ販売。平成１６年４月より本社、工場及び流通センターとして鹿島台に移転。今後の発展が期待できる。

リハビリテーション、日常生活訓練、栄養管理、看護、介護サービスを総合した一人ひとりに合わせたケアプランを提案し、ご利用者を多方面からサポートして行くことを特徴としております。

旧岩手労災病院の後継医療機関として平成１９年４月に開院しました。

当法人は、鶴岡市内に特別養護老人ホーム、障害者支援施設、保育所など多数の福祉・保育施設を運営、展開しています。

経営理念は「生涯倖福・生涯現役・生涯顧客」。グループ内で保険代理店や障がい者支援事業も開始。今後の事業展開で海外進出や農業法人など計画。健康経営優良法人２０２２認定取得。

福利厚生が充実している。子育て等働きやすい環境を整えている。若い職員も多く活気がある。ＩＳＯ９００１認証取得、又人事評価制度を取り入れ、サービス向上、人材育成を図っている。

当施設は、大崎市古川駅南に位置し、（古川駅より徒歩１０分）平成１５年５月に開設した。入所定員　１００床、通所定員　３０名

医学的見地に基づいたリハビリテーションや生活機能の向上を目指した日常の介護を特長とした介護老人施設です。

法人のスタッフ全員が、病院・施設間、さらに地域の関連機関との連携を密にしながら、地域医療のニーズに対応した質の高い医療、介護サービスの提供を目指しています。

創業から４５年。生活に欠かすことのできない「食」を通じて、お客様の満足・地域の貢献に邁進してきました。食材をあやつるプロ集団として、多様化するニーズに応え続けている会社です。

全室個室対応のユニット型施設です。　　　　　　　　　　　　　１人１人の生活レベルに合わせた生活の提供と人との係わる時間を多く持つことが出来ます。

福島県初のユニットリーダー研修実地研修施設として指定。質の高いケアの提供を目指しＩＳＯ９００１を取得。介護福祉士等の資格取得支援他、年間１３０コースの研修で安心して働ける環境です。

幅広い事業を行っていて様々な部署で経験でき、キャリアアップできます。託児所の設置や職員研修支援など働きやすい環境づくりを行っています。

子どもから高齢者まで、誰もが「きらきら」と自分らしく輝いて暮らしていけるよう、心のこもった福祉・介護サービスを提供します。

思いやりのあるアットホームな働きやすい職場です。

患者様を中心とした２４時間年中無休の地域医療を行っています。設備的にも高度医療を行うための機器も多数設置しており、勉強になります。又研修等の勉学にも、当院は力を入れています。

職員に合わせた教育プログラムにより、一人ひとりの能力と感性を最大限向上させ、利用者の満足度向上へ繋げていきます。法人内で介護職員初任者研修、実務者研修を設け資格取得に繋げています。

３０数年にわたり松山市を中心に愛媛県内において、高齢者総合保健福祉施設を多数運営し、地域の在宅福祉、高齢者福祉のために尽力しています。

公佑会は「介護＝リハビリテーション」を基本に介護を行っており全職員が一丸となり、対象者のＱＯＬ向上を目指しています。職員教育については、新人研修や定期的な勉強会などを行っています。

総合ケアステーションのメリットを活かし多方向から自立支援をおこない、リハビリテーション理論に基づいた質の高いサービスを提供しております。

Ｈ１４よりユニットケアの理念のもと、少人数グループケアで顔見知りの関係をつくりながら、個人の尊厳を大切にして、ご利用者の生活実現を目指しています。　　★会社案内・画像情報あり★

Ｈ１４よりユニットケアの理念のもと、少人数グループケアで顔見知りの関係をつくりながら、個人の尊厳を大切にして、ご利用者の生活実現を目指しています。　　★会社案内・画像情報あり★

「人を一番大切にします。」の基本理念の元、地域密着の介護事業者として、介護を必要とする方が住み慣れた環境で豊かな生活が送ることができるよう、多角的な介護サービスを提供しています。

東証プライム上場の、清潔・健康・環境を提供する株式会社トーカイの「味」にこだわる給食事業部門が分離独立した食の専門会社です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　５２２

高岡市内初の地域に密着し、信頼のおける特別養護老人ホームです　週休２日制・職員親睦旅行、職員サークル活動等、福利厚生面も充実しており、敬老愛護をモットーとした明るい施設です。

１、老人の入所事業（介護・介助を行う）　　２、老人を一時的に預かる事業　　３、在宅老人及び介護者の相談事業　４、乳幼児保育事業

従業員の６割以上が１０年以上働いており、様々な事例を経験しているので、知識が豊富である。初めて介護の仕事に就く方々の不安を力強くサポートできる環境です。

「ホームは家庭、利用者は家族」をモットーに家庭的な温かいホームづくりを目指しています。緑豊かな郊外で超高齢化の進む中、やりがいのある老人介護に日夜励んでいます。