福岡県福岡市博多区 新卒管理栄養士の就職情報 No.1076755
2027年新卒株式会社ホームラン・システムズ新卒管理栄養士求人
本社屋
福岡市博多区にある本社です。 入社式では首都圏や関西、山形で採用された方も本社で一堂に会します。 自社ビルなので働いているのは同じ会社の従業員しかいませんから安心して相談事や研修を実施できる環境です。 1回にはセントラルキッチン、4階にはテストキッチンを完備しており調理実習や商品開発、製造を行っています。
物流センター
本社から約2キロの位置にある物流センターでは北部九州の事業所で使用する食材が毎日納品されます。自社スタッフが検品した商品が毎日配送されるためそれぞれの事業所では在庫する必要がありません。
食事例
見た目にも美味しくできているかを本部スタッフも確認できるようにするため、日々の食事は写真撮りをして当社システム内に画像を取り込んでいます。 他の事業所の盛付写真も共有することでお互いが刺激し合って、より良い食事提供が行えるよう努めています。
管理栄養士の業務例
見た目にも美味しく、栄養価や食材費も適正な献立を作成するためには調理業務や下処理、盛付等の給食提供に関わる一連の業務工程を理解する必要があります。 調理の基本工程を覚えることは管理栄養士としてのキャリアを形成する上で重要です。 弊社では入社後に配属された事業所で厨房内の業務を一通り経験いただきます。
本社屋
福岡市博多区にある本社です。 入社式では首都圏や関西、山形で採用された方も本社で一堂に会します。 自社ビルなので働いているのは同じ会社の従業員しかいませんから安心して相談事や研修を実施できる環境です。 1回にはセントラルキッチン、4階にはテストキッチンを完備しており調理実習や商品開発、製造を行っています。
新しいもの好き、次世代の病院給食がどうあるべきかを一緒に考えてくれる方に最適な栄養管理システムが整っています
患者さんや入居者様、医療・福祉施設で働く職員様の健康を支えるのが弊社の仕事です。 管理栄養士の方には栄養価とコストの両面から最適な献立を作成していただき、見た目にも美味しく且つ味も美味しいと喜んでいただける食事作りを実践してもらいます。 弊社オリジナルの栄養管理ソフトにて栄養価・食材費・ビジュアル・発注・喫食管理等の給食にまつわるあらゆる事務業務を行っていただきますので効率的に栄養士業務を行える環境が整っています。 また、日々の業務の中で「もっとこうしたい」「このような機能がシステムに組み込めないか」といった要望も弊社SEが実現してくれますので、向上心のある方に最適です。
就職情報
- 職種
- 管理栄養士
- 雇用形態
- 正社員
- 募集人数
- 20名
- 仕事内容
- 入社後すぐに受託先の厨房にて給食業務に関わるすべての業務を経験していただきます。 入社1年目は盛付や洗浄業務に始まり、食材の下処理や調理の基礎を覚えていただきます。 2年目以降に献立作成や食材発注、在庫管理等を行い、入社5年目までに配属先のシフト作成等労務管理も担うポジションを目指していただきます。病院、福祉施設ともそれぞれの施設にて定められている栄養価摂取基準に合わせた献立作成を行います。価格も栄養価も適正な給食運営ができたら後輩への指導や社内研修の講師として活躍していただきます。 栄養士・調理師双方の協力が不可欠であるため私たちは「調理のできる栄養士」「病態栄養が分かる調理師」を目指しています。
- 勤務先
- 山形県,千葉県,東京都,神奈川県,大阪府,福岡県,佐賀県,長崎県,宮崎県
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
- <初任給・2027年予定>
- 専門卒 210,000円（基本給175,000円、諸手当35,000円）
- 短大卒 210,000円（基本給175,000円、諸手当35,000円）
- 大卒 220,000円（基本給180,000円、諸手当40,000円）
固定残業代を含まない
- 補足▪管理栄養士免許取得後は上記にプラスして資格手当が10,000円支給されます ▪東京都、神奈川県、千葉県、大阪府の事業所に配属の方は上記にプラスして地域手当が20,000円支給されます
- 諸手当栄養士手当 10,000円（管理栄養士は20,000円） 職能手当 25,000円～30,000円 交通費は月間5万円まで全額支給
- 試用期間
- なし
- 休日休暇
- 月間10日前後、有給休暇、特別休暇、育児休暇など
- 年間休日数
- 120日
- 勤務時間・休憩
- 早出 6:00~15:00 日勤 9:00~18:00 遅出 10:30～19:30 （週40時間勤務） ※配属先事業所により上記シフトパターンに若干の違いあり
- 残業・有給取得
- 平均月間残業時間（前年度実績）：月 12 時間程度
- こだわり
- 【社保完備】【年間休日120日以上】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【資格取得支援あり】【車通勤OK】【バイク通勤OK】【育児支援制度あり】【住宅補助あり】【交通費全額支給】【定年制度あり】【3年連続売上UP】【新卒積極採用】【オンライン面接OK】
- 福利厚生
- 食事補助（1食250円） 福利厚生アプリ導入（定額ギフト、各種割引制度） プロ野球観戦チケット抽選支給など 資格取得補助（管理栄養士、スポーツ栄養士 等）
- 社会保険
- 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
- 平均勤続年数
- 6年
- 教育研修
- 新入社員研修（入社後すぐ） 初任者研修（入社1~2年目の社員対象、年3~5回程度メディカル給食に関する集合教育） 責任者候補者研修（責任者発令前の社員対象、マネジメントに関する集合教育） 責任者研修（数値管理、衛生教育、試食会等マネジメント業務と実務の両面を集合教育）
- 採用実績
- 2024年度採用実績５名 2024年度採用実績５名 2023年度採用実績８名 2022年度採用実績９名 2021年度採用実績７名
法人情報
- 業種
- 企業/その他
- 法人（事業者名）
- 株式会社ホームラン・システムズ
- 代表者
- 山口 昭文
- 住所
- 〒812-0015 福岡県福岡市博多区山王2丁目6番20号
- 設立年月
- 1997年7月
- 沿革
- 平成9年7月 病院・施設給食用食材全般の卸売業者として会社設立 オリジナル献立管理ソフト開発スタート 平成9年10月 三温度帯の物流センター新設・一元物流システム完成 生鮮食品・冷凍食品・乾物・調味料・米の販売開始 福岡県で病院・施設向け食材一括供給物流スタート 平成10年5月 熊本県で病院・施設向け食材一括供給物流スタート 平成14年4月 九州地区で病院・施設の給食業務受託スタート 平成15年2月 医療関連サービスマーク認定取得 平成15年11月 本社事務所、併設物流センターを福岡市博多区諸岡に移設 四温度帯の物流センター新設 献立管理ソフトとオンライン受発注で本格一元物流スタート 平成20年12月 関東支店を東京都大田区に新設 関東地区で病院・施設の給食業務受託スタート 平成24年2月 関西支店を大阪市西区に新設 唐木栄研株式会社 95％出資 子会社化 平成24年3月 関西地区で病院・施設の給食業務受託スタート 関東支店を東京都足立区へ移設 平成25年7月 本社を福岡市博多区山王（新社屋）へ移設 新社屋内にCK、研究・開発センター完備 平成27年7月 まごころフーズ株式会社 子会社化 平成28年3月 東北営業所開設（山形県山形市） 平成28年3月 博多いもっ子屋 子会社化
- 資本金
- 1000万円
- 売上高
- 62億8,800万円（2025年6月期） 61億2,500万円（2024年6月期） 56億3,700万円（2023年6月期） 53億6,700万円（2022年6月期） 50億3,500万円（2021年6月期）
- 事業内容
- 委託先の厨房にて献立作成、発注、食数管理、衛生管理等を行います。「美味しくて真心のこもった食事の提供」をモットーに、栄養士・調理師・調理補助員が協力し合って、召し上がる方や委託先に喜ばれるような企業を目指しています。
- 事業所
- 102箇所 山形県、千葉県、東京都、神奈川県、大阪府、福岡県、佐賀県、長崎県、宮崎県
- 従業員
- 900名 （うち管理栄養士 35名） 従業員平均年齢：42歳
- 特徴・PR
- 病院の給食というと未だに「美味しいもの」とイメージしない方が多いのではないでしょうか。私たちは自社開発の献立作成ソフトにて栄養管理はもちろんのこと、盛付写真を献立ソフトへ取り込める仕組みを開発し、見た目にも美味しく感じられる食事を提供することを心掛けています。 残さず召し上がって初めて献立ソフト上の栄養価が摂取できる。そのためには味も見た目も美味しくあるべきとの考えに至りました。 美味しい食事を出すためには何をすべきか、というテーマが優先されるため栄養士と調理師が自然と協力し合える環境が出来上がります。 給食業務は人材ありきの仕事です。「良いものを出したい」「人の役に立ちたい」そのような考えが全体的に浸透しています。
採用までの流れ
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