北海道旭川市 新卒看護師の就職情報 No.1070743
2025年新卒
旭川医科大学病院 新卒看護師求人
成長した数だけ、笑顔が輝く
「旭川医科大学病院に来て、本当に良かった」と患者様やご家族に満足していただき、地域の皆様が安心して健康生活を送ることができること、そして、職員が活き活きと輝いている病院を目指しています。
皆様のご応募、こころよりお待ちしております。
就職情報
- 職種
- 看護師
- 雇用形態
- 正社員
- 募集人数
- 80名
- 仕事内容
- 外来・病棟・手術室等における看護業務
- 勤務先
- 北海道
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
-
<初任給・2023年実績>
- 専門卒 240,900円(基本給204,900円、諸手当36,000円)
- 短大卒 232,600円(基本給197,000円、諸手当35,600円)
- 大卒 249,600円(基本給213,200円、諸手当36,400円)
- 固定残業代を含まない
- 初任給調整手当、通勤手当、住居手当、扶養手当、寒冷地手当、超過勤務手当など
諸手当 - 試用期間
- 試用期間:あり
試用期間詳細:試用期間は6箇月 - 休日休暇
- 週休:4週8休制
有給休暇:23日
詳細・その他:・4週8休、病気休暇、結婚休暇、産前・産後休暇、忌引休暇など
・有給休暇は、23日を超えない範囲内の残日数を限度として、翌年への繰り越しあり - 勤務時間・休憩
- 病棟により三交替制と二交替制
- 残業・有給取得
-
平均月間残業時間(前年度実績): 月 13 時間程度
平均有給取得日数(前年度実績): 9.5 日 - こだわり
- 【社保完備】【週休2日以上】【転勤なし】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【資格取得支援あり】【車通勤OK】【育児支援制度あり】【住宅補助あり】【教育研修制度充実】【新卒積極採用】【オンライン面接OK】
- 福利厚生
- 赴任旅費、育児・介護休業制度、共済組合の給付制度や貸付制度および保養施設等が利用可、臨床シミュレーションセンターなど
- 社会保険
- 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
- 平均勤続年数
- 9 年
- 教育研修
- スキルアップ:あり
スキルアップ制度:
社内研修制度
社外研修への参加補助(費用)
資格取得支援制度
復職支援制度
スキルアップ詳細:
初任者研修、看護技術研修、プリセプターシップ・リーダーシップ研修など - 備考
- ※注1:
・基本給に深夜勤務4回、準夜勤務4回分の夜間看護等手当額を加えたものです。経験者の方は、経験年数により算定します。
※注2:
【三交替制】
日勤 8:30-17:15
準夜勤 16:30-翌1:15
深夜勤 0:30-9:15
【二交替制(16時間勤務)】
日勤 8:30-17:15
16勤 16:00-翌9:30
【二交替制(12時間勤務)】
長日勤 8:30-21:15
12勤 20:00-9:00
法人情報
- 業種
- 一般病院
- 法人(事業者名)
- 旭川医科大学病院
- 代表者
- 東 信良
- 住所
- 〒078-8510 北海道旭川市緑が丘東2条1丁目1番1号
- 設立年月
- 1976年 11月
- 沿革
- 1976年 旭川医科大学医学部附属病院設置
1979年 大学院医学研究科設置
1996年 医学部看護学科設置
2000年 大学院医学研究科を大学院医学系研究科と改称し、
大学院医学系 研究科修士課程看護学専攻を設置
2004年 国立大学法人旭川医科大学発足 - 事業内容
- 豊かな人間性と幅広い学問的視野を有し、生命の尊厳と高い倫理観を持ち高度な知識・技術を身につけた医療人及び研究者を育成する。
地域医療に根ざした医療・福祉の向上及び医療活動等を通じて国際社会の発展に寄与する医療者を養成する。 - 事業所
- 1箇所
北海道 - 従業員
- 1900名 (うち看護師 740名)
- 特徴・PR
- 本学は1973年の開学以来、「地域医療に根ざした医療、福祉の向上」を建学の理念に掲げ、広い北海道における医学研究の拠点として、積極的に活動を展開して参りました。
医学部医学科に加え、1996年には看護学科も設置し、医学・看護学研究の最先端拠点として、寄せられるハイレベルな期待に応えております。
採用までの流れ
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