ホームヘルパー・介護職員 就職
2021年新卒 No.1055340- 2021年新卒
社会福祉法人 敬愛会
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敬愛会から福祉のキャリアを始めませんか。
充実した法人内の研修制度のほかに、、施設内にて各種研修を実施し安心してお仕事をしていただける様、コミュニケーションの取りやすい環境を整えております。
【働きやすい環境を整えています】
スキルアップが出来る教育研修制度が整っており、福利厚生も充実！
働きやすい環境でお仕事していただけるよう様々な手当や
リフレッシュ休暇、産休、育休、介護休暇等を備え、働きやすい環境です。
まずはお気軽にご連絡ください！
説明会へ参加希望者もご連絡お待ちしております！
法人情報
| 業種 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 法人（事業者名） | 社会福祉法人 敬愛会 |
| 代表者 | 堀越 正道 |
| 本店住所 | 〒349-1153 埼玉県加須市新川通179-1 |
| 設立年月 | 1994年 8月 |
| 沿革 | 平成6年8月 埼玉県より社会福祉法人 敬愛会の許可を受け、法人格取得 平成7年10月 「特別養護老人ホーム ふれ愛の郷」開設 平成8年1月 老人デイサービス事業（B型）開始 平成9年4月 訪問食事サービス事業開始 平成10年4月 ホリデイ・サービス事業開始 平成12年1月 在宅介護支援センター事業開始 訪問介護事業（ホームヘルパー）事業開始 認知症対応型共同生活援助事業開始（認知症老人グループホーム） 平成12年4月 介護保険事業として次の指定事業となる。 a．介護老人福祉施設 b．短期入所生活介護事業所 c．通所介護事業所 d．訪問介護事業所 e．居宅介護支援事業所 f．認知症対応型生活介護事業 平成16年3月 「在宅ケアセンター きらら」開設 1．通所介護事業（一般型）開始 2．認知症対応型生活介護事業（3ユニット）開始 平成16年4月 居宅介護支援事業所開始（デイサービスセンター きらら内） 平成16年11月 通所介護事業（認知症型）開始（デイサービスセンター きらら内） 平成19年4月 「特別養護老人ホーム 万葉の郷」開設 平成22年4月 「居宅介護支援事業所 ケアステーション すてっぷ」開設 平成26年6月 「特別養護老人ホーム みやびの郷」開設 平成26年9月 「敬愛会サポートセンター」開設 ※彩の国あんしんセーフティネット事業 平成30年4月 「特別養護老人ホーム 浦和みやびの郷」開設 |
| 売上高 | 14億円 （2019年3月期） 11億2千万円 (2018年3月期) |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム/老人短期入所事業/老人デイサービス/グループホーム 居宅介護支援事業所/地域包括支援/配食サービス |
| 事業所 | 14か所 埼玉県 |
| 従業員 | 286名
（うちホームヘルパー・介護職員 174名）
平均年齢 43.3歳 |
| 特徴・PR | 『少しでもご利用者やご家族の気持ちに近づきたい』そんな思いで、高齢者福祉施設を運営しています。 施設は大きく5つに分かれ、「ふれ愛の郷」「きらら」「万葉の郷」「川口みやびの郷」「浦和みやびの郷」を運営。 私たちのやりがいやよろこびは、「ご利用者、ご家族の笑顔」に出会うこと。 私たちは、「笑顔が笑顔を生む」という信念を持ち続けるために、「Smile!敬愛会」をスローガンにしました。 法人の事業概要は、ホームページをご覧になってください。 |
就職情報
| 職種 | ホームヘルパー・介護職員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集人数 | 8名 |
| 仕事内容 | 食事、入浴等の日常生活介助、入居者(利用者)様の体調管理等の生活支援 や、余暇活動や行事等の企画・実行を行って頂きます。 【研修制度について】 新卒者フォローアップ研修・ステップアップ研修・昇格者研修など多数。 入社後1年間は先輩社員によるサポートがございます。 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 給与 |
<初任給・2021年予定>
|
| 給与補足 | ※諸手当は介護職員手当 介護福祉士か社会福祉士所持 基本給プラス5,000円～10,000円 介護福祉士・社会福祉士所持 介護職員手当5,000円プラス |
| 諸手当の内訳 | ■月給とは別に下記手当あり ・夜勤手当4500円～9000円（施設により異なります） ・被服費手当：1,000円 ・地域手当：10,000円※県南エリアのみ ・通勤手当：公共交通機関利用上限 50,000円/月、車輌利用上限 10,000円/月 ・時間外手当 ・時間外呼出手当 ・勤続手当 ・勤勉手当（期末一時金） ・住宅手当：上限 30,000円/月※受給条件あり ・寮代替手当：上限 30,000円/月※受給条件あり ※寮代替手当対象者には引越し支度金もあり（共に受給条件あり） ・役職手当 |
| 試用期間 | 3ヶ月 労働条件の変動なし |
| 休日休暇 | 月9休 ※2月のみ8休 ・有給休暇 ・リフレッシュ休暇（2年目以降）※最大8日取得可能 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・永年勤続休暇 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 勤務時間・休憩 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 日勤：8：30～17：30/9：00～18：00 早番：7：00～16：00 遅番：12：00～21：00/13：00～22：00 夜勤：14：00～7：00/22：00～翌7：00 ※勤務時間は施設により異なりますので詳細はお問合せ下さい。 |
| 雇用状況 | 平均月間残業時間（前年度実績） 月 10 時間程度 平均有給取得日数（前年度実績） 12.6 日 |
| アピールポイント | 【社保完備】【残業10時間以下】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【資格取得支援あり】【長期休暇可】【車通勤OK】【バイク通勤OK】【育児支援制度あり】【住宅補助あり】【定年制度あり】【教育研修制度充実】【新卒積極採用】 |
| 福利厚生 | ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・各種社会保険完備 ・マイカー通勤可能 ・退職金制度 ・確定給付企業年金 ・社員食堂有 ・親睦会 ・資格取得支援制度 ・研修制度 ・インフルエンザ予防接種 ・千葉県某有名テーマパーク特別利用券 |
| 社会保険 | 健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 |
| 平均勤続年数 | 2.4 年 |
| 教育研修 | 新卒者基礎研修 新卒者フォローアップ研修 チューター研修 ステップアップ研修 キャリアアップ研修 リーダー研修 管理職研修 |
| 採用実績 | 2020年度採用実績3名 |
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この就職情報は社会福祉法人 敬愛会のホームヘルパー・介護職員新卒担当者によって記載されています。
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