福島県郡山市 新卒歯科衛生士の就職情報 No.1078278
2027年新卒医療法人 倖和会新卒歯科衛生士求人

きたみ歯科医院のスタッフ
マニュアル完備・セミナー補助あり!先輩やドクターに相談しながら、安心して成長できる環境です。 経験の浅い方・ブランクのある方も大歓迎! まずは医院見学で、職場の雰囲気を感じてみませんか?

メンテナンス風景
患者さまにじっくり向き合える完全担当制! 保険30〜60分・自費60〜90分の診療時間を確保。EMSエアフローも導入しています。 ドクターに相談しながら、患者さまの変化や成長を一緒に喜べる環境です!

外観、診療フロア
2024年12月リニューアル!白と木目を基調とした、明るく清潔で温かみのある院内です。 自然光が差し込む快適な空間で、スタッフも気持ちよく働ける環境です。 医院見学も大歓迎!

子育てサポート
ベビーシッターや家事代行を利用できる「キッズライン」の福利厚生プランを導入! 育児や家事の負担を減らし、仕事と家庭の両立をサポートします。 子育て中のスタッフも活躍中!勤務形態もお気軽にご相談ください。 ※利用条件は院内規定によります。

社食サービス
お弁当の準備いらず!便利な社食サービスを導入しています。 電子レンジで温めるだけで、手軽に温かい食事が楽しめます。 朝の準備や買い出しの負担を減らし、お昼休みもゆったり過ごせます!

小児歯科も得意☆
当院は「ママとこどものはいしゃさん」の加盟院です! むし歯予防だけでなく、歯並びやお口の機能にも注目し、お子さまの成長をサポート。 小児歯科や予防について学びながら、ご家族と一緒にお子さまの成長を喜べる環境です!






きたみ歯科医院のスタッフ
マニュアル完備・セミナー補助あり!先輩やドクターに相談しながら、安心して成長できる環境です。 経験の浅い方・ブランクのある方も大歓迎! まずは医院見学で、職場の雰囲気を感じてみませんか?
教育・研修を重視したい方におすすめ
歯周病専門医が在籍し、歯周治療を専門医から直接学ぶことができインプラント症例,矯正症例、年間100症例以上。マニュアル完備で先輩に聞きやすい環境です!
【有休消化率100%・18時退勤】しっかり学びながらプライベート充実◎マニュアル完備&セミナー補助!
きたみ歯科医院は、初めての就職でも安心して学び、成長できる職場です⭐︎ 「学校で学んだ知識を、実際の診療で活かせるか不安」 「先輩に相談しながら、少しずつ仕事を覚えたい」 「患者さま一人ひとりに丁寧に向き合える歯科衛生士になりたい」 そんな想いを持つ新卒の皆さんを、きたみ歯科医院は応援します! 郡山市にある、地域に根ざした歯科医院です。 2024年12月にリニューアルした明るく清潔な院内で、小さなお子さんからご高齢の方まで、幅広い世代のお口の健康を支えています。 ホームページもご覧ください→https://www.kitami-dc.com/recruit/work/dental-hygienist 【当院で働く、6つの魅力】 ❶ 初めての就職でも安心!基礎から丁寧にサポート 最初からすべての業務ができる必要はありません。 先輩スタッフやドクターがサポートしながら、一人ひとりの習熟度に合わせて段階的に仕事を覚えていきます。 分からないことや不安なことは、その場で相談できる環境です。 一人で悩まず、少しずつ自信をつけながら成長していきましょう! ❷ 担当制で、患者さまにじっくり向き合える 当院では、患者さま一人ひとりに丁寧に向き合う担当制を取り入れています。 診療時間は、保険診療30〜60分・自費診療60〜90分。 最初は先輩のサポートを受けながら、できる業務を少しずつ増やしていきます。 慣れてきたら担当患者さまを持ち、治療からメインテナンスまで継続して関わることができます。 患者さまのお口の状態が改善していく喜びや、信頼関係を築くやりがいを感じられる環境です。 ❸ 仕事もプライベートも大切にできる 17時最終アポイント、18時退勤。初めての社会人生活だからこそ、仕事だけでなく、自分の時間も大切にしてほしいと考えています。 年間休日120日以上、有給消化率100%。 希望休も相談しやすく、友人や家族との時間、趣味や旅行など、プライベートも大切にしながら働ける環境を整えています。 無理なく長く、歯科衛生士として活躍できる職場を目指しています。 ❹ 幅広い診療を経験し、自分の得意分野を見つけられる 当院では、一般歯科・歯周病治療・小児歯科・矯正・インプラントなど、幅広い診療を行っています。 エアフロー、口腔内スキャナー、マイクロスコープ、3D-CTなどの設備も充実。 まずは基本的な歯科衛生士業務を身につけ、経験を積みながら興味のある分野にも挑戦できます。 将来的には、希望に応じて歯周病やインプラントの認定歯科衛生士取得を目指すことも可能です。 自分が得意なこと、もっと学びたいことを一緒に見つけていきましょう! ❺ マニュアル・教育ステップ表で成長をサポート 「一度教わったけれど、忘れてしまった」 「何から覚えればいいのか分からない」 そんな不安を減らせるよう、マニュアルや教育ステップ表を用意しています。 業務を一つずつ確認しながら、自分のペースで習得できます。 分からないところは何度でも確認・相談できるので、焦らず成長していける環境です。 ❻ セミナー・資格取得支援でスキルアップ 院内での指導に加え、希望に応じて外部セミナーや学会への参加もサポートしています。 セミナー・学会参加費の補助や、遠方での研修に必要な交通費・宿泊費の補助制度もあります。 「SRPをしっかりできるようになりたい」 「小児歯科や矯正について学びたい」 「将来は認定歯科衛生士を目指したい」 そんな目標を応援します。 もちろん、最初から高い技術を求めたり、資格取得を強制したりすることはありませ 【少しずつ、一人前の歯科衛生士へ】 入職後は、診療の流れや器具の取り扱い、アシスタント業務など、基本的なことからスタートします。 慣れてきたら、患者さまへのブラッシング指導やメインテナンス、歯周病治療など、習熟度に合わせて担当する業務を増やしていきます。 当院では、歯科医師の診断・治療計画に基づき、歯科衛生士が継続して患者さまのお口の健康を支えています。 最初はできなかったことが、少しずつできるようになる。 そんな成長を先輩スタッフと一緒に喜べる職場を目指しています。 【大切にしているのは、思いやりとチームワーク】 当院では、スタッフやそのご家族、退職したスタッフにも安心して通っていただける、誠実な診療を大切にしています。 「明るく・楽しく・元気に、誠意を持って接する」 患者さまにはもちろん、一緒に働く仲間にも思いやりを持って接することを大切にしています。 歯科医師・歯科衛生士・歯科助手・受付が協力しながら、患者さまを支えるチーム医療を目指しています。 分からないことを一人で抱え込まず、周りに相談しながら、一緒に成長していきましょう! 【新卒の皆さんへ】 「ちゃんと仕事を覚えられるかな」 「先輩とうまくやっていけるかな」 「患者さまに上手に対応できるかな」 初めての就職には、不安があって当然です。 きたみ歯科医院では、最初から完璧にできることよりも、素直に学ぶ姿勢や患者さまを大切にする気持ちを重視しています。 少しずつ経験を積みながら、自分に自信を持てる歯科衛生士を一緒に目指していきましょう! 【まずは医院見学だけでも大歓迎!】 「どんな先輩が働いているのか知りたい」 「実際の診療や教育の様子を見てみたい」 「職場の雰囲気を確かめてから応募したい」 そんな学生さんも大歓迎です! 見学では、実際の診療風景やスタッフの働く様子をご覧いただけます。 分からないことや不安なことも、遠慮なく質問してください。 見学したからといって、必ず応募する必要はありません。無理な勧誘も一切ありません! まずは「ちょっと見てみたい」という気持ちで、お気軽にお越しください。 皆さんとお会いできることを楽しみにしています!
就職情報
- 職種
- 歯科衛生士
- 雇用形態
- 正社員
- 募集人数
- 2名
- 仕事内容
- 歯科医師と連携した、予防・歯周病治療 【主な業務】 - ブラッシング指導・口腔衛生指導 - 予防処置・歯周基本治療(PMTC、スケーリング、SRPなど) - 患者さまへの説明・カウンセリング - 歯科診療補助 - 診療器具の準備・片付け・洗浄・消毒・滅菌 - 院内の清掃・整理整頓 【研修後、段階的に勉強して徐々にまかせる業務】 小児も多いです! - 食事に関する指導・アドバイス - お子さんのお口の発達を支える指導(口腔機能発達不全症への対応) - MFT(口腔筋機能療法)の指導・サポート 最初からすべてができる必要はありません。 経験や習熟度に合わせてサポートします。未経験の分野も、研修を通じて一つずつ学び、できることを増やしていける環境です。
- 勤務先
- 福島県
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
- <初任給・2027年予定>
- 専門卒 230,000円(基本給185,000円、諸手当45,000円)
固定残業代を含まない
- 補足■時間外手当(残業代)別途支給【1分単位支給】 ■わからないことなどあればお気軽に質問してしてください
- 諸手当【諸手当・各種補助】 ・時間外手当別途支給【1分単位支給】 ・交通費支給(通勤距離等に応じて当院規定により支給/マイカー通勤可・スタッフ専用駐車場あり) ・研修・セミナー参加費補助 ・医院指定研修の交通費補助 ・遠方研修時の宿泊費補助 ・資格取得費用補助 ・遠方から入職される方の引っ越し費用補助 ・社会保険完備 ・昇給(年1回)・賞与あり(年2回) ・社食サービスあり ・スタッフルーム完備 ・キッズライン福利厚生プラン導入 ※各種手当・補助には院内規定があります。
- 試用期間
- 3か月 ※試用期間中も給与・雇用形態などの労働条件に変更はありません。
- 休日休暇
- ・日、祝日、その他 ・完全週休2日制 ・有給休暇は法定通り付与【有休消化100%】 ・年末年始・GW・お盆休みあり
- 年間休日数
- 120日
- 勤務時間・休憩
- 8:30(診療開始9:00)~12:30 14:00〜17:30(最終アポイント17時00分) 12:30〜14:00 休憩90分
- 残業・有給取得
- 平均月間残業時間(前年度実績):月 10 時間程度 平均有給取得日数(前年度実績):15日
- こだわり
- 【社保完備】【年間休日120日以上】【完全週休2日制】【週休2日以上】【転勤なし】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【資格取得支援あり】【長期休暇可】【年末年始休み】【車通勤OK】【バイク通勤OK】【育児支援制度あり】【交通費全額支給】【定年制度あり】【教育研修制度充実】【3年連続売上UP】【新卒積極採用】【有給消化80%以上】【残業10時間以下】【引越し手当あり】
- 福利厚生
- 精勤手当 交通費支給 ・子育てサポートあり ・社食あり ・産休育休取得可能 ・育休手当 ・食事会、忘年会(法人負担) ・制服貸与 ※制服を医院で用意します。 ・健康診断
- 社会保険
- 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
- 平均勤続年数
- 6年
- 教育研修
- 新人研修あり ・社外研修への参加補助(費用) ・資格取得支援制度(一部手当支給)
- 採用実績
- 昨年度採用実績 6名 新卒1名
- スタッフ構成
- ・常勤ドクター4名 非常勤1名 ・歯科衛生士 常勤9名 パート2名 ・歯科助手、受付7名 ・その他クリーンスタッフ
- 備考
- ★当院で成長できること★ 習得できるスキル - 患者さんとのコミュニケーションスキル - 歯周病専門医からSRPや臨床的な知識を直接技術を習得できる - 担当制で治療経過を追うことができ、衛生士としてのスキルアップ - 自費治療のカウンセリングスキル、光学スキャン、治療業務(インプラント、矯正など) - 小児への対応、管理指導方法など - チーム医療の進め方 能力によって、しっかりと評価いたします! 働きやすい環境 - ライフワークバランスを重視した勤務シフト - 最新設備が整った診療環境 - スキルアップに合わせた研修 - 福利厚生が充実 長期的なキャリア形成をサポート 安定した環境で着実にスキルアップできる体制を整えています。 経験豊富な先輩ドクターのもと、長く働きながら成長できる職場です。 自信を持って治療できる歯科衛生士へ 患者様から信頼される歯科衛生士さんを目指しませんか? 少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご連絡ください。 まずは気軽な見学からでも大歓迎です!
法人情報
- 業種
- 歯科医院
- 法人(事業者名)
- 医療法人 倖和会
- 代表者
- 北見 元造
- 住所
- 〒963-0111 福島県郡山市安積町荒井字北大部1-12
- 設立年月
- 2023年4月
- 沿革
- 1986年 福島県郡山市にきたみ歯科医院を開院 2023年4月 医療法人倖和会を設立、法人化 2024年12月 きたみ歯科医院をリニューアル 2026年 一般歯科・歯周病治療・小児矯正・インプラントなど幅広い診療を展開
- 売上高
- 約4億5,000万円(2027年決算期・見込み) 約3億2,900万円(2026年決算期・実績) 約2億2,600万円(2025年決算期・実績)
- 事業内容
- 福島県郡山市安積町の地域密着型歯科医院です。一般歯科・歯周病治療・小児歯科・矯正・インプラント・訪問歯科など幅広く対応。特に歯周病治療や成人・小児矯正に力を入れ、子どもから高齢者まで生涯のお口の健康を支えています。
- 事業所
- 1箇所 福島県
- 従業員
- 30名 (うち歯科衛生士 12名) 従業員平均年齢:30歳
- 特徴・PR
- 当院では、スタッフ一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。 年間休日120日以上・有給消化率100%に加え、社会保険完備、子育て支援、社食サービスなど福利厚生も充実。仕事とプライベートを両立しやすい職場です。 また、経験やスキルに合わせた教育体制を整え、セミナー・学会参加や資格取得もサポート。経験の浅い方から経験豊富な方まで、それぞれの目標に合わせて成長できる環境です。 2024年に医院をリニューアルし、歯科用CT・マイクロスコープ・口腔内スキャナー・オペ室など、充実した診療設備を導入しています。 歯周病・インプラント・矯正など、各分野を得意とするドクター、歯科衛生士、スタッフが協力しながら質の高い歯科医療を目指しています。 働きやすさと成長できる環境の両方を大切にし、スタッフがやりがいを持って長く活躍できる医院を目指しています。
採用までの流れ
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