就職情報

職種

歯科衛生士

雇用形態

正社員

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募集人数

5名

仕事内容

◆歯科衛生士業務（スケーリング、TBI、SRP、PMTC)
当院では予防歯科を重視し、できるだけ衛生士担当制を採用しています。

勤務先

愛知県

雇用期間

雇用期間の定めなし

給与

<初任給・2025年予定>

• 専門卒 260,000円（基本給260,000円）

• 上記給与には固定残業代(28,000円/ 15時間)が含まれています

  ※固定残業時間を超える時間外労働は追加で支給になります


補足
• 年１回の昇給
  年２回の賞与
  
  ◆新卒スタッフモデル給料
  ●平均年収350万
  ●平均月収26万
  （基本給　資格手当　定額時間外手当　勤続給）
  　賞与１回（新卒1年目は初回の夏の賞与はなしの為）

諸手当
• ・資格手当（30,000円/月）
  ・固定残業代(28,000円/ 15時間)

試用期間

6ヶ月（条件の変更なし）

休日休暇

完全週休2日制（日・木）、祝日
＊祝日の振替診療あり
┗振替日（木曜日）は、連勤を防ぐため交代で半休あり◎

・GW休暇　暦通り
・夏季休暇　約5日
・年末年始休暇　約6日
・有給休暇（ほぼ100％消化）

年間休日数

116日

勤務時間・休憩

月～金｜8：30～18：00（休憩時間90分）
土曜日｜8：30～17：30（休憩時間60分）
※木曜日は休診日
※祝日が月曜もしくは土曜にある週は、連勤を防ぐため交代で半休あり

残業・有給取得

平均月間残業時間（前年度実績）： 月 0 時間程度
平均有給取得日数（前年度実績）： 10 日

こだわり

【社保完備】【平均年齢20代】【完全週休2日制】【週休2日以上】【転勤なし】【駅ナカ・駅チカ】【昇給あり】【賞与あり】【資格取得支援あり】【年末年始休み】【車通勤OK】【バイク通勤OK】【育児支援制度あり】【住宅補助あり】【交通費全額支給】【教育研修制度充実】【3年連続売上UP】【新卒積極採用】【有給消化80％以上】【残業なし】

福利厚生

・社会保険完備
・交通費支給
・車通勤OK（駐車場完備）
・セミナー参加費負担
・資格取得支援
・家賃補助（規定あり）
・産休育休
・引越し代支給（規定あり）
・オンライン又は電話面談可
・制服貸与
・企業主導型保育「長久手くるみ保育園」併設。利用補助制度あり
・栄養バランスのとれた保育園の給食を1食330円で支給
・新人研修制度、社内研修制度
・健康診断
・ホワイトニング割引施術
・医療用サプリメント割引購入可能
・歯科治療費無料（保険適用の治療のみ、同居家族もOK）
・歯科物販購入割引

社会保険

健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

平均勤続年数

3 年

教育研修

◆社外研修・セミナー推奨（費用は原則医院負担）
◆新人研修制度
◆資格取得制度
◆勉強会参加推奨
◆社内研修制度 （経験豊富なスタッフによる丁寧な院内研修 ／医療設備説明／ミーティングによる全体研修 ）

採用実績

昨年度採用実績6名
名古屋デンタル衛生士学院
学校法人日本教育財団　名古屋医専
名古屋ユマニテク歯科衛生士専門学校
愛知学院大学　短期大学部　歯科衛生士学科

スタッフ構成

理事長　1名
歯科医師4名
歯科衛生士10名
歯科助手9名（内管理栄養士3名）

法人情報

業種

歯科医院

法人（事業者名）

医療法人くるみ会　くるみ歯科こども歯科

代表者

竹中 純子

住所

〒480-1135 愛知県長久手市下山3-1

設立年月

2019年 10月

沿革

2019年10月8日　愛知県長久手市下山にてくるみ歯科こども歯科開院
2022年 1月4日　医療法人くるみ会として医療法人化

事業内容

《自ら通いたくなる歯医者》を目指箇所し
安心・安全・上質な歯科医療の提供を心掛けている歯科医院です♬

事業所

1箇所
愛知県

従業員

24名 （うち歯科衛生士 10名）
従業員平均年齢：28歳

特徴・PR

お子さま連れの患者さま多数
0歳からの予防歯科を扱い、親子向けの楽しい院内イベントを開催しています。併設の保育園と食育の導入も進めています。子どもが好きな方、大歓迎です。

＜スタッフの卒業学校一覧＞
・愛知学院大学短期大学部
・ナゴノ福祉歯科医療専門学校
・名古屋ユマニテク歯科衛生専門学校
・名古屋医健スポーツ専門学校
・専門学校名古屋デンタル衛生士学校
・名古屋医専
・名古屋市歯科医師会附属歯科衛生士専門学校
・小樽歯科衛生士専門学校
・九州文化学園歯科衛生士学院

さらに
・名古屋医専
・専門学校名古屋デンタル衛生士学校
上記2校の研修実習先にもなっております◎


◆院長からのメッセージ
失敗は失敗ではなく“成長”だから
チャレンジする気持ちを大切に

くるみ歯科こども歯科は、
地域のみなさまに幸せを届けられるクリニックを目指しています。
そのためには、働く人の豊かさも大事にしたい。
医院に保育園を併設したのは、そんな想いからです。

せっかくキャリアを積んだ女性が、産後に職を離れて復帰しづらくなるのは、
もったいないと思うんです。
そんな女性たちを応援したくて、企業主導型保育園を作りました。

当院では、患者さまのお口の健康を守るため、
常に上質で安心安全な歯科医療を追求しています。
それを可能にするには、スタッフ一人ひとりの成長が不可欠です。

求めるのは、失敗を恐れない人。失敗を失敗ではなく、“成長”と思える人。
対策を共に考え、チャレンジを重ねて、一歩ずつ成長していきたいと思っています。

学ぶ姿勢を応援し、スタッフが自立して患者さまと向き合えるよう
様々な取り組みや仕組みづくりを行っています。

ご興味をもたれた方は是非一度見学へお越しいただき、
直にその取り組みをご覧いただければと思います。
一緒に医院を作り上げてくださる方をお待ちしています

採用までの流れ