医療法人幸美会 なかむら歯科クリニック 新卒歯科衛生士求人
福山市で一番働きやすい人間関係の職場環境です
なかむら歯科クリニックに勤務しての感想(マネージャー歯科衛生士小林理香)
私がなかむら歯科クリニックに勤務したきっかけは、今までの職場に満足出来ずにいたそんな時期でした。
歯科衛生士の仕事はすごく好きでなりたくてなった仕事。
でも実際の歯科の現場は、【理想】と【現実】のギャップに何度も苦労をしました。
歯科の職場は、女性社会。
独特な人間関係に嫌気がさし、そして、自分自身もなんとかして変えたいと思っていました。
転職を何回も繰り返した経験もあり、もう次こそは自分の理想となる職場に行きたいと思っていました。
理想の職場はどんな所か、どんな仕事をしたいのか、そんなことをしっかり考えました。
そして勤務したのが、なかむら歯科クリニックでした。
院長始め、スタッフの人柄の良さに、温かさを感じました。
どんな人が勤務しているのか、どんな仕事内容をするのか、実際にイメージしながら見学していた記憶があります。
歯科衛生士としては、勤務したばかりの私は、まだ一人前には仕事はできると自信はありませんでした。
やる気、変わりたい、頑張る、院長や先輩たちに精一杯ついていこうという気持ちだけは、充満していました。
私にできるかなと弱気になることもありましたが、そんな気持ちよりも前に進もうと思う気持ちしかなかったかもしれません。
とくかくがむしゃらだったかもしれません。
成長できる環境が目の前にあること、頑張った分だけ必ず自分に結果が返ってきたこと、そして、何よりも楽しく仕事ができていたからこそ今でもなかむら歯科に勤務できているのだと思います。
そんな私も、数々の仕事に挑戦し続けました。
大きな課題も壁も幾度もありました。
そのたびに向き合い乗り越えてきました。
そして、今では、医院の幹部として働いています。
後輩を育てる、まとめる力、問題解決力、上になればなるほど今までとは変わり仕事に求められるものも変わってきました。
もちろん自分自身の考え方、人間性も問われます。
幹部として、ゴールはまだまだ先にありそうですが、日々、自分と向き合い良いことも悪いことも見つめなおしていく必要があります。
スタッフにとって背中でみせていくこと、努力することの姿勢、仕事の楽しさや、やりがいなどを、そんな姿をいつまでも見せたいなと思っています。
なかむら歯科クリニックでは、これから勤務を考えている方には、是非自分のなりたい姿や
どんな仕事をしたいか明確になっている人を求めています。
学びたい、スキルアップしたい、予防歯科がしたい、P処置ができるようになりたい。
そんな目標や志があり、それに向けて努力とそのための行動できる人が良いと思います。
その想いがなければ、私たち歯科衛生士の仕事はできません。
患者様に自分たちの手技や学んだことなどが提供できてこそ、虫歯リスクの原因をみつけたり、その解決策を伝えたり、提案したりができるからです。
歯周病も技術がなければ良い方向に改善できません。
私たち歯科衛生士は、技術職です。
日々向上していくことが必要な職種なのです。
練習ももちろん、学習していかないとついていくことができません。
私自身も知識や技術が完璧にあるわけではないです。
だからこそ学び、練習しては、技術の習得をしていきます。
成長し続けることは大変です。
ですが、その先には喜んでくれる患者様がいること。
応援してくれる仲間がいること、できるようになればそれも伝えることもできます。
すべて自分に返ってきます、報われます。
積んだ努力や時間は決して無駄ではなく、
何事にも代えがたい貴重な体験や経験に変わります。
変わった自分に出逢えます。
なかむら歯科クリニックで勤務を考えている方は、是非まずは医院の雰囲気やスタッフの仕事ぶりを見てください。
輝いているスタッフに、出逢えることができます。
●当院に勤務する歯科衛生士の採用経緯●
当院は広島県福山市に位置しますが、実は既存歯科衛生士、卒業歯科衛生士
ともに、遠方から引っ越しをして、一人暮らしを選択し、当院に勤務されている歯科衛生士
が多くいます。
大阪府
徳島県
愛媛県
尾道市
などから、引っ越しをして当院に勤務しています。
その理由は、当院に勤務することで、各歯科衛生士、得たいビジョンが明確であり、
そのサポート範囲を当院が具体的にお伝えすることにあると考えています。
パンフレットはログインするとご覧いただけます。
就職情報
- 職種
- 歯科衛生士
- 雇用形態
- 正社員
- https://www.facebook.com/koubikai
- https://www.twitter.com/koubikai
- 募集人数
- 3名
- 仕事内容
- 口腔衛生指導、診療補助、歯周治療、予防処置
ガムマッサージ、歯周内科、ホワイトニング
をして頂けています。
また、新しい仕事業務内容で分かりかねる分野は
先輩歯科衛生士より個別レッスンにて、
マニュアルとカリキュラムを見ながら、技術サポート
をさせて頂きます - 勤務先
- 広島県
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
-
<初任給・2023年実績>
- 専門卒 235,000円(基本給235,000円)
- 短大卒 238,000円(基本給238,000円)
- 大卒 241,000円(基本給241,000円)
-
上記給与には固定残業代(53,000円/ 40時間)が含まれています
※固定残業時間を超える時間外労働は追加で支給になります
- <給与も市内随一レベルの高待遇です>
月給総支給額 ~新卒・既卒・中途採用について~
※給与+手当+住宅手当+交通費 の場合の額面
新卒 280,000円~
職務経歴 1年 281,500円~
職務経歴 2年 283,000円~
職務経歴 3年 284,500円~
職務経歴 4年 286,000円~
職務経歴 5年~ 287,500円~
※住宅手当支給要件有り※
※賞与
18万円×2回(年)
勤続初年度は、6ヶ月以上勤務した場合のみに賞与を支給
- 住宅手当 4万円
※住宅手当を支給する条件
当院勤務のために、当院より遠方の住居より、当院近辺に転居する、常勤希望歯科衛生士を対象に支給をする
交通費・職務手当・大入り報奨金
補足
諸手当 - 試用期間
- 試用期間:6ヶ月間
試用期間中の給与変動:なし - 休日休暇
- 週休:2日制(3日制も選択可能)
年末年始:5日
特別休暇:3日
有給休暇(初年度):10日
有給休暇(3年目):12日
その他:夏季休暇、冬季休暇、GW、有給休暇 - 年間休日数
- 125日
- 勤務時間・休憩
- 勤務時間 7:50~18:00
休憩時間 内60分(シフト制)
勤務日 日曜日、祝日を含む週休2日、シフト制 - 残業・有給取得
-
平均月間残業時間(前年度実績): 月 10 時間程度
平均有給取得日数(前年度実績): 10 日 - こだわり
- 【社保完備】【年間休日120日以上】【完全週休2日制】【週休2日以上】【転勤なし】【駅ナカ・駅チカ】【昇給あり】【賞与あり】【資格取得支援あり】【長期休暇可】【年末年始休み】【車通勤OK】【バイク通勤OK】【育児支援制度あり】【住宅補助あり】【交通費全額支給】【教育研修制度充実】【新卒積極採用】【有給消化80%以上】【残業10時間以下】
- 福利厚生
- 産休・育休制度:取得実績有り
- 社会保険
- 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
- 平均勤続年数
- 6 年
- 教育研修
- スキルアップ:あり
スキルアップ制度:
社内研修制度
社外研修への参加補助(休暇)
社外研修への参加補助(短時間勤務)
社外研修への参加補助(費用)
資格取得支援制度
復職支援制度
スキルアップ詳細:
院内・院外セミナー有り、研修支援制度有り - 採用実績
- 新卒歯科衛生士 採用実績
令和6年 2名
令和5年 2名
令和4年 3名
- スタッフ構成
- 歯科医師 11名(内 非常勤4名)
歯科衛生士 13名
TC・受付 10名
事務 3名(内 非常勤1名)
保育士 2名(内 非常勤2名)
保育補助 1名(内 非常勤1名)
クリーンスタッフ 3名(内 非常勤3名)
歯科衛生士学生アルバイト 2名(内 非常勤2名)
歯科大学生アルバイト 2名(内 非常勤2名)
歯科助手アルバイト 1名(内 非常勤1名)
合計 48名 - 備考
- 採用実績校:
①福山歯科衛生士専門学校
②順正短期大学保健科歯科衛生専攻
③松山歯科衛生士専門学校
④インターナショナル岡山歯科衛生専門学校
⑤朝日高等歯科衛生専門学校
⑥山陽歯科衛生士専門学校
⑦新大阪歯科衛生士専門学校
⑧徳島歯科学院専門学校 歯科衛生士科
⑨徳島大学 歯学部口腔保健学科
法人情報
- 業種
- 歯科医院
- 法人(事業者名)
- 医療法人幸美会 なかむら歯科クリニック
- 代表者
- 中村 幸生
- 住所
- 〒721-0942 広島県福山市引野町3丁目37-27
- 設立年月
- 2009年 4月
- 沿革
- 平成21年4月10日 なかむら歯科クリニック開院
平成24年3月2日 医療法人幸美会 なかむら歯科クリニック 設立
平成25年7月15日 厚生労働省指定 歯科医師臨床研修指導歯 取得 - 資本金
- 1000万円
- 事業内容
- 歯科医院
- 事業所
- 1箇所
広島県 - 従業員
- 48名
(うち歯科衛生士 13名)
従業員平均年齢:32.6歳 - 特徴・PR
- 最新の歯科医療を提供するために、日々各職種、常に多くの情報を取り入れ、患者様に最善のサービスを提供しています。
また、当院では全スタッフが仕事が楽しくワクワクしながらできるように数多くのことを取り組んでいます。
チームワークをよく、人間関係をよく、働きやすい職場環境に力を入れていることは特徴の一つと言えます。
予防治療を中心とした歯科診療を行っています。
歯科衛生士は担当制で、患者様を配当し、歯周治療・メンテナンス治療を中心に、予防に力を注いでいます。
また、歯科医師も担当制を採用しており、各種症例を追うことができ、大変勉強できる環境下にあると考えています。
そして、当院の強みである全職種のマニュアルの完備、院内外のセミナー・教育にも力を入れていますので、各職種のスキルアップ・フォロー体制も充実しており、安心して勤務ができる環境作りに力を入れています。
当院のスタッフ数は40名の中規模であり、2009年の開業の若いクリニックのため、院長含め全スタッフが、とても仲が良い、アットホームなクリニックです。
採用までの流れ
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