医療法人社団 孝親会 新卒歯科衛生士求人
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集合写真 スタッフ一同、仲良くアットホームな雰囲気です。
助け合いを大切にしています、わからないことは何でも聞いてくださいね～！ -
院内勉強会 スタッフ主催の勉強会も定期的に行っており内容も多岐に渡ります。
情報共有の密さがチームワークの強化にもつながります！ -
全員での実習 Dr、DH、DAがそれぞれ協力して診療が行えるようにみんなで実習してもらっています。
Drより器用に縫合するDHさんいます笑
アシスタントワークや切開、縫合の難しさを体験してもらうことに意味があります。
その他採血実習を行います。 -
相互実習 未経験でも安心してください♪
Dr、DH、DAがお互いに実習してから臨床に入ってもらっています。
患者様にはより良い治療を、スタッフにはより高い技術を。
歯科衛生士も歯科用拡大鏡サージテルを使用して治療ができるようになります。
マイクロも完備しているので、患者さんによい医療を提供していきましょう。
ルーペの貸し出しもあります！ -
食事会 定期的にスタッフみんなで食事会をおこなっています。
チームワークを高めるうえでもお互いのことを知れる環境は大切ですよね。
コロナが早く終息しますように！！ -
外観（本院） 本院・分院ともに外観、内装ともに木目調で落ち着いたデザインのきれいな医院です。衛生面にこだわっています。
・本院
JR「稲田堤駅」から徒歩1分、京王線「京王稲田堤駅」から徒歩3分、商店街に面する当院は、お昼ご飯も選択肢が豊富です。
アクセスがよく新宿まで20分です！！
・分院
JR「菊名駅」、東急東横線「菊名駅」から徒歩30秒、通勤もとっても便利です。
医院近辺にはたくさんの飲食店やコンビニなどがあるので、お昼ご飯も選択肢が豊富です。
パンフレットはログインするとご覧いただけます。
【2院共通】お引越し費用補助あり・社保完備【本院】週休2日制(28万円～)と週休3日制(24万円～)の勤務スタイルの選択が可能 ※年次昇給あり【分院】週休2日制(26万円～)の勤務スタイル ※年次昇給あり ★☆若いスタッフからベテランスタッフまで幅広い年代・キャリアのスタッフが在籍。充実した福利厚生と勤務環境の中、当院でいち早く成長し先輩スタッフたちとともに活躍しませんか？仕事もプライベートも大切に、当院で一緒に楽しく働きましょう♪☆★
◆ごあいさつ◆
当法人は「稲田堤院」と「菊名駅前院」の2院体制で地域の皆様のかかりつけ歯科医院としての役割を担っております。今回は本院と分院、両方でのスタッフ募集になります。
両院とも有り難いことにご紹介の患者様も増加傾向にあり、この度増患に伴う組織力強化のため、新たな仲間を募集しています！
引っ越し費用補助などの待遇もありますので近隣の方だけでなく、地方の方も是非ご検討ください！
初めての社会人新生活に関するお悩みをバックアップいたします！
■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）について
「稲田堤駅」「京王稲田堤駅」ともにすぐの立地、多方面からアクセス良好な川崎市多摩区内に2017年3月にOPENしました。
当院はJR線「稲田堤駅」と京王線「京王稲田堤駅」の2線が利用でき、都内へも横浜・川崎エリアへもアクセスしやすく通勤にも便利な立地です。
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）について
JR「菊名駅」西口すぐの立地に2020年3月、分院をOPENしています！
分院として新しくOPENした当院では、稲田堤（本院）より経験豊富なスタッフも合流しており、新しさ×教育や診療方針の安心感を持った歯科医院を創り上げていきます！
◆当法人の仕事に関する考え方◆
当法人ではスタッフ皆さんにより高いパフォーマンスを発揮していただけるよう、福利厚生、勤務形態等柔軟な職場環境を整えています。
これから社会に出て働き始める皆さんにとって仕事に対する考え方、重要度は人ぞれぞれ。
当院でご自身の夢や目標に向かってひたむきに頑張るもよし、仕事もプライベートも大切にしたいというのも良し、しっかりメリハリをつけて働くことで、充実した社会人生活のスタートを当院で一緒にはじめませんか？
スタッフは皆さん仲が良く、風通しのいい職場です。
また、スタッフの教育にも力を入れているのでドンドン成長していってください！
前向きに仕事に取り組んで頂ける方、大歓迎です！
◆当法人のご紹介◆
じっくり話すスタイルで予防にも力を入れ、お子さんからご年配の方まで、安心してご来院いただける医院を目指しています。
現在、診療ユニットは本院が5台、分院が4台。
診療は1人30分～最大90分とゆとりあるアポイント枠です。
CT完備、院内は両医院ともに完全デジタル化です。
今後も設備投資を行い、質の高い診療を提供できるようにします。
◆働きやすい環境で皆様をお迎えしています◆
◎予防に力を入れており、歯周病管理などもお任せするので、やりがいもあります
◎ヨーロッパ基準のクラスBをクリアした滅菌器やタービン専用滅菌器も完備するなど、
衛生管理にこだわっています
◎有給休暇もスタッフ間でサポートしあってくれており、取得しやすい環境です
◎急患以外はほとんど残業がないため、自分の時間もしっかり持てます
◎20～40代まで幅広い層が在籍し、意見を交換できる風通しの良い環境です
◎ママさんスタッフも在籍して活躍しています
◎バイク・自転車通勤可なので、地元からも通いやすいです
◎スタッフルーム完備で休憩時間もゆったりくつろげます
◎本院は「稲田堤駅」「京王稲田堤駅」からとても近く駅前には商店街があり、
スーパーやコンビニ、おいしいパン屋さん、海鮮丼屋さんなどのご飯屋さんが多数、
お昼も充実しています
◎分院は「菊名駅」からとても近く同じく駅前にはたくさんのお店があり、
ご飯屋さんが多数、お昼も充実しています
就職情報
- 職種
- 歯科衛生士
- 雇用形態
- 正社員
- 募集人数
- 2名
- 仕事内容
- ■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）
歯科衛生士業務全般（アシスタント業務、ホワイトニング、シーラント、フッ素塗布、キッズクラブ管理など）
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
歯科衛生士業務全般（アシスタント業務、ホワイトニング、シーラント、フッ素塗布、キッズクラブ管理など） - 勤務先
- 神奈川県
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
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<初任給・2020年実績>
- 専門卒 280,000円（基本給200,000円、諸手当80,000円）
- 固定残業代を含まない
- ■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）
週休2日制or週休3日制の選択が可能です。
【週休2日制の方】月給28万円以上
【週休3日制の方】月給24万円以上
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
週休2日制です。※今後本院同様に週休3日制も導入予定です。
【週休2日制】月給26万円以上 - ■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）
固定残業費を含みません（残業はほとんどなしのため）
基本給＋資格手当＋皆勤手当＋担当手当を含みます
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
固定残業費を含みません（残業はほとんどなしのため）
基本給＋資格手当＋皆勤手当＋担当手当を含みます
補足
諸手当 - 試用期間
- ■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）
試用期間：あり（3ヶ月間 給与-10,000円）
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
試用期間：あり（3ヶ月間 給与-10,000円） - 休日休暇
- ■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）
日・祝日休診
週休2日もしくは週休3日（選択が可能）
年末年始：11日
詳細・その他：
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇
（2019年夏季7日、年末年始11日の休暇実績）
◎年間休日数
週休2日制：130日
週休3日制：176日
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
火・日・祝日休診
週休2日
年末年始：11日
詳細・その他：
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇
（2019年夏季7日、年末年始11日の休暇実績）
◎年間休日数
週休2日制：130日 - 年間休日数
- 176日
- 勤務時間・休憩
- ■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）
月〜金 ９：００～１３：００ １４：３０～１９：００
土 ９：００～１３：００ １４：３０～１８：００
※日・祝日休診
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
月〜金 ９：００～１３：００ １４：３０～１９：００
土 ９：００～１３：００ １４：３０～１８：００
※火・日・祝日休診 - 残業・有給取得
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平均月間残業時間（前年度実績）： 月 10 時間程度
平均有給取得日数（前年度実績）： 10 日 - アピールポイント
- 【社保完備】【残業10時間以下】【年間休日120日以上】【完全週休2日制】【週休2日以上】【転勤なし】【駅ナカ・駅チカ】【昇給あり】【賞与あり】【資格取得支援あり】【長期休暇可】【年末年始休み】【バイク通勤OK】【交通費全額支給】【教育研修制度充実】【3年連続売上UP】【新卒積極採用】【有給消化80％以上】
- 福利厚生
- ★２０１９年１月より当院は法人化、社保完備など福利厚生を順次整備しています
■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）
・交通費全額支給
・社保完備（雇用保険・労災保険・歯科医師国保・厚生年金）
・社内研修制度、社外研修への参加補助（休暇）,社外研修への参加補助（費用）,資格取得支援制度 （医院規定あり）
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
・交通費全額支給
・社保完備（雇用保険・労災保険・歯科医師国保・厚生年金）
・社内研修制度、社外研修への参加補助（休暇）,社外研修への参加補助（費用）,資格取得支援制度 （医院規定あり） - 社会保険
- 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
- 平均勤続年数
- 5 年
- 教育研修
- ■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）
教育研修制度：あり
社内研修制度,社外研修への参加補助（休暇）,社外研修への参加補助（費用）,資格取得支援制度
新人研修あり
★新卒者・既卒者問わず、経験が浅い方には積極的に指導させていただいています。
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
教育研修制度：あり
社内研修制度,社外研修への参加補助（休暇）,社外研修への参加補助（費用）,資格取得支援制度
新人研修あり
★新卒者・既卒者問わず、経験が浅い方には積極的に指導させていただいています。 - スタッフ構成
- ■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）
歯科医師４名
歯科衛生士５名
受付・歯科助手５名
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
歯科医師2名
歯科衛生士4名
受付・歯科助手4名 - 備考
- ◆当法人・当院に興味を持っていただいた皆様へ◆
求職者専用ホームページを作りました！
より詳細な当院での働き方をご覧いただけます。
https://shishido-dentalrecruit.com
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お電話でのお問い合わせもお気軽に！
■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
両院ともに
TEL：044-543-8215 ／ 採用係 まで
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◆歯科衛生士スタッフより◆
≪Ｓ・Ｙ 1991年卒業≫
私は長期のブランクがあり復職するときはとても大変でした。
セミナーに参加したり多くのＤｒや先輩衛生士からアドバイスをいただく中で、歯のお掃除屋さんだけではない衛生士の仕事に魅力を感じるようになりました。
こちらでは最新の設備が整い、ミーティングで意見交換ができてマニュアルで学べる環境があります。
スタッフの年齢層は幅広いですが、みんなで協力し合い仕事をしています。
≪R.H 1999年卒業≫
ししどファミリー歯科が新規開業したときに入りました。最新の設備が整った環境だったので働きやすそうだなと思いました。仕事内容も患者さんにしっかりTBIができる時間があり、ただ汚れを取るだけのSCではないところがこの医院の魅力です。スタッフの人柄もみんな穏やかでいいなと思います。私は子どもがいるのですが、子どもがいても働きやすいプランを院長が考えてくれたので無理なく続けることができています。まずは先輩がそばについて指導します。マニュアルもありますし、月1回のミーティングで意見交換をしたり
院内の勉強会でフォローしていきますのでブランクがあっても安心してください。
法人情報
- 業種
- 歯科医院
- 法人（事業者名）
- 医療法人社団 孝親会
- 代表者
- 宍戸 孝太郎
- 住所
- 〒214-0001 神奈川県川崎市多摩区菅2-2-35 ルミエール安田1F
- 設立年月
- 2017年 3月
- 沿革
- ■医院情報
当法人は2021年1月現在で2院体制で診療を行っています。
【本院】
ししどファミリー歯科（稲田堤院）
〒214-0001
神奈川県川崎市多摩区菅２丁目２−３５ ルミエール安田 1F
※JR線「稲田堤駅」より徒歩1分、京王線「京王稲田堤駅」より徒歩3分
【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）
〒222-0011
横浜市港北区菊名7-1-7 ステーションプラザ菊名
※JR線「菊名駅」、東急東横線「菊名駅」より徒歩30秒
■沿革
2017年3月 ししどファミリー歯科（稲田堤院） 開業
2019年1月 医療法人社団 孝親会として法人化
2020年3月 ししどファミリー歯科菊名駅前 開業 - 事業内容
- 稲田堤・菊名地域皆様それぞれのかかりつけ歯科医院として保健診療から自由診療まで総合的な歯科治療を提供しています。
【当法人は2021年1月現在で2院体制で診療を行っています。】 - 事業所
- 2箇所
神奈川県 - 従業員
- 20名 （うち歯科衛生士 8名）
- 特徴・PR
- ■【本院】ししどファミリー歯科（稲田堤）について
「稲田堤駅」「京王稲田堤駅」ともにすぐの立地、多方面からアクセス良好な川崎市多摩区内に2017年3月にOPENしました。
当院はJR線「稲田堤駅」と京王線「京王稲田堤駅」の2線が利用でき、都内へも横浜・川崎エリアへもアクセスしやすく通勤にも便利な立地です。
■【分院】ししどファミリー歯科菊名駅前（菊名院）について
JR「菊名駅」西口すぐの立地に2020年3月、分院をOPENしています！
分院として新しくOPENした当院では、稲田堤（本院）より経験豊富なスタッフも合流しており、新しさ×教育や診療方針の安心感を持った歯科医院を創り上げていきます！
■2医院共通の特徴・PR
当法人ではセミナーやスタディーグループで講師も務める理事長の元、スタッフの教育制度に力を入れています。
特に新卒の方は、はじめはできなくて当たり前、いかに実際の現場で気付き教わり学ぶことができるかで、その後の成長、医療人としての将来が変わっていくと考えています。
だからこそスタートダッシュは新卒の皆さんにとってとても大切なことなので、そのサポートをしたい。
当法人では、そんなやる気に満ち溢れた皆様からの積極的な応募をお待ちしています！
引っ越し費用負担もありますので近隣の方だけでなく、地方の方も是非ご検討ください！
初めての社会人新生活に関するお悩みをバックアップいたします！
採用までの流れ
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