医療法人 新心会 (埼玉県)の2021年新卒歯科医師・研修医求人 | グッピー新卒

埼玉県久喜市 新卒歯科医師・研修医の就職情報 No.1057483
2021年度新卒・研修医

医療法人 新心会  新卒歯科医師・研修医求人

  • 本院久喜歯科在籍ドクター
    本院久喜歯科在籍ドクター

    色んな分野に強い多種多様な歯科医がいます!
    みんなで病院を一緒に盛り上げてください!

  • スタッフルーム
    スタッフルーム

    コミュニケーションの場としてバーカウンターもあります(^^♪

  • スタッフルーム②
    スタッフルーム②
  • 分院の川口歯科です(^^
    分院の川口歯科です(^^

    駅すぐの商店街の中の、ビル1棟まるごと1~3階の歯科医院になります。
    新患もとても多く色んなケースが経験できます。

  • マネキンを使った実習
    マネキンを使った実習

    確実なステップを踏むために、先生達が指導します(^^)

  • セミナールーム
    セミナールーム

    新卒の皆さんはここで、実習や臨床的な講義なども行います。

  • 本院久喜歯科在籍ドクター
  • スタッフルーム
  • スタッフルーム②
  • 分院の川口歯科です(^^
  • マネキンを使った実習
  • セミナールーム

久喜駅、川口駅共に駅チカ!個人個人の成長スピードに合わせたドクターマニュアル完備で確実な成長を。しっかり手を動かすことに主眼を置いてるので確実に成長できると思います。

給与は相場より少し高いかもしれません。
しかし、しばらくは売上は全く考えず確実な診療を物にしてもらいたいと我々は思っています。
何より大事なのは患者さんに満足して帰ってもらう事です!
そんな歯科医師になれるよう一緒に頑張っていきましょう。

1日約80~90名の患者さんが来院しています。マニュアルに沿い、基礎から確実に指導し、最初は上の先生が横に付きながら治療をしてもらいます。保険、自費は勿論、水平埋伏抜歯も全て大学に送らず行っているので外科処置も学べます。

就職情報

職種
歯科医師
雇用形態
正社員
募集人数
2名
仕事内容
診療業務全般。
セミナールームもあり新卒の先生にはとても学びやすい環境だと思います。

担当医制なので仮にインプラントや自費、難しい抜歯でも無理せず出来るところまではしてもらいます。確実に一人で出来る様になるまでは院長や経験のある先生が横でアシストにつき、指導しながら行うので基本的には多くの症例を経験してもらいたいと思います。

全治療に対応したドクターマニュアルもしっかりあるので、それに沿って確実に一人一人のスピードに合わせて指導致します。
勤務先
埼玉県
雇用期間
雇用期間の定めなし
給与
<初任給・2021年予定>
  • 専門卒 500,000円(基本給500,000円)
  • 大卒 500,000円(基本給500,000円)
  • 固定残業代を含まない

  • 補足
  • 一通り診療できるようになれば、先生自身の希望で歩合給へ変更もできます。
    早い先生は1年目から歩合給の先生もいます。給与500000は週休2日+祝日休みの場合。
    週休3日の場合は月40万が初任給となります。

  • 諸手当
  • 交通費全額支給
試用期間
試用期間なし
休日休暇
週休:2.3日
年末年始:6日
特別休暇:6日
有給休暇(初年度):10日
詳細・その他:基本的には休みなどは希望通り柔軟に対応します。
遊ぶ予定があるから休みたいです!なども、オッケーです!
勤務時間・休憩
平日10時~9時
土日9時~5時
残業・有給取得
平均月間残業時間(前年度実績): 月 0 時間程度
アピールポイント
【社保完備】【残業10時間以下】【週休2日以上】【転勤なし】【駅ナカ・駅チカ】【車通勤OK】【バイク通勤OK】
福利厚生
社保、厚生年金完備しています!
社会保険
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
平均勤続年数
4 年
教育研修
あり
ドクターマニュアルに沿った指導

法人情報

業種
歯科医院
法人(事業者名)
医療法人 新心会 
代表者
冨田 和志
住所
〒346-0016 埼玉県久喜市久喜東1の1の1 ミスズビル1F
設立年月
2015年 9月
沿革
2015.9 医療法人 新心会 久喜歯科 開院

2019.7 川口歯科 開院予定
資本金
5000万円
売上高
2016年 1億
2017年 1億8000万
2018年 2億2000
2019年 3億円
事業内容
新卒の先生達の為の充実の研修カリキュラムあり!
集中研修でマネキンを使った実習から、大学の講義とは違う、臨床に即した内容での講義、研修を行います。


先生も多数在籍。症例多数。
事業所
2箇所
埼玉県
従業員
46名 (うち歯科医師 14名)
従業員平均年齢:32歳
特徴・PR
新卒ドクターの研修制度、カリキュラムならどこにも負けない自信があります(^_^;)
新卒の先生には、臨床的各セクションの講義→模型実習→クレームを言わなそうな優しい患者さんのみ→通常のアポイント60分→と個別の成長スピードに合わせてやっていき、しばらく院長が横でしっかりアシストにつき、確実な成長を志してもらいます。
治療方法、説明の仕方を細かく記したドクターマニュアルも完備しています。
マニュアルを見ながら、新卒ドクターカリキュラムに沿って一人一人の成長スピードに応じた診療をしていきます。


患者さんには真剣に向き合い、内々では上下関係はなく気楽にやれる職場というのを第一でやっています! 
もちろん治療の質を落としたりはしない様に一人一人時間はしっかりとり、患者さんには迷惑をかけたり、マイナスにはしない様にしつつ、気楽に仕事をしましょーっていうスタンスです!患者さんが増え続けてるので症例は豊富に確保できると思います!
給与が高いのは埼玉の端という場所柄、新卒応募があまり多くない為です(..)
給与が高いから厳しいとかは全くないけど、採用枠は2だけとなります。

採用の流れ

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