歯科医師 就職

2021年度採用 No.1056929
  • 2021年度採用

医療法人恵優会

多くの人に医療を届けたい
❔あなたはいくつ当てはまりますか❔

□成長したい
□知識・技術を身に付けたい
□困っている人の役に立ちたい
□不安なことがたくさんある
□経験を積みたい
□外科も自費も自分でやりたい
□患者様の予後も診たい

1つでも当てはまった方は下記をご覧ください!

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オンライン説明会実施中☆『Drが成長できる環境』あり!保険・自費含め様々な症例を入社1年目から経験できます

✨2020年4採用ドクター 13名✨
 (うち新卒ドクター8名入社:2020年5月現在)
✨前年度採用ドクター 16名✨
 (うち新卒ドクター8枚入社)

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新卒1年目のDrでも埋伏抜歯,
インプラントオペができるようになる秘訣

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【その①新人研修】入社後3日間の研修期間

入社されたドクターへしっかりと研修期間を設けております。
2020年の4月に入社された新卒ドクター8名全員が下記の研修を受けました。

[研修内容]
・症例紹介
・診断/治療計画
・外科処置論
・C処置(補綴/外科)
・生理学薬
・レセプト/臨床の基礎
・インプラント(概論)
・外科実習(切開/剥離/縫合/インプラント埋入)
※豚顎を使って実習


【その②教育】共感してくれる先輩Dr.のフォロー体制

「自分にできるか分らない」「難しい症例にいきなり挑戦するのは心配」

そう思われるドクターにもご安心頂けるように
恵優会では先輩ドクターによるフォロー体制を整備しております。

治療の段取りや注意点について事前に相談を行なえたり、
治療中に対応が難しい部分があればインカムでヘルプが出せたり、
実際に行った治療についてフィードバックを頂くことができます!

また、インプラントオペを行う場合も国際口腔インプラント学会の
認定医資格を持つ理事長自らアシストに入りますので、
安心して診療にチャレンジして頂けます。


【その③知識】学術部からの新しい情報

法人内に設立された『学術部』という部署から新しい歯科医療技術、
論文の調査内容などの定期的な共有があるため
常に時代に沿った新しい知識を得ることが可能です。


【その④技術】圧倒的な症例数によるスキルアップ

恵優会の大きな特徴の一つに“圧倒的な患者数”が挙げられます。
現在、1番多い医院で1日に100名の患者さまが来院しています。

《患者数が多い=症例数が多い》という特徴から
「アシストしかやらせてもらえていない」
「スケーリングしかやっていない」
という技術面での不安がある先生でも
まずは簡単な治療からスタートし徐々に
スキルアップを目指して頂けます。

また、担当医制を入社1年目か実施していることもあり
担当の患者様の診療は保険・自費問わず診療して頂きます。
色々な治療にチャレンジして頂く育成方針でもあるので、
短期間であっという間に診療できる範囲が広がります!

実際に、小さなCR治療からスタートした新卒ドクターが
たった半年で埋伏抜歯に対応できるようになっただけでなく
インプラントオペのデビューを果たした実績があります!

成長していくためには《教育・知識・技術》この3点が重要だと考え
これらをバランスよく高めていくことが恵優会の理想です。

また、治療のやり方やスキル以上に
《患者さまと向き合う気持ち》《それによって得られた信頼》が
歯科医師としての財産だと考えています。


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医院の雰囲気や給与などについて

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 見学にお越し頂いたドクターの方々からは
「医院がアットホームな雰囲気なことに加えて
ドクターの皆さんもとても親切で安心できた」
「設備も綺麗で最新のものを取り揃えていて
 魅力を感じました」
「スタッフの皆さんが優しく対応してくださり
 居心地のよい空間で見学ができた」
といったご感想をよく頂きます。
歯科医師・歯科衛生士・歯科助手と職種の垣根を
超えたチームワークの良さは恵優会の魅力の一つです。


❖患者様を第一に考えた治療

虫歯治療は「削らない、抜かない、痛くない」治療を推進しています。
デジタルレントゲンやCTなどの最先端設備はもちろん、
3秒で固まる光照射器や根管長測定器は各ユニットに備わっており、
充填剤の種類はご自身でお選びいただけます。

治療は短い回数で歯へのダメージも最小限で済ませるように心がけ、
地域の皆さまにもっと歯医者を身近に感じて頂けるよう
日々患者さまと向き合っています。


❖公私ともに充実した待遇をご用意

社会保険労務士との顧問契約があり、制度面でも
安心して働いていただける環境を整えております。

歯科医師は“専門職”なので社会保険に入れない医院さんも
多いかと思いますが、恵優会ではしっかり社会保険に加入していただけます。

その他交通費、住宅手当などの充実した福利厚生や、
様々な施設の優待利用なども可能です。
(詳しくは下記の就職情報をご覧ください)


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最後に・・・恵優会の想い

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●新卒、若手の先生へ最良の環境を提供したい

一般歯科治療も外科治療もできるようになりたい!という先生や、
たくさん技術を身に着けたい!とお考えの先生には
打ってつけの環境が整っております。

2020年4月現在、当法人では本院と分院併せて7医院の運営をしており
今までに培ってきたシステムや人材も整っています。

毎日多くの患者さまを診察していけば処置を追うごとに
技術とスピードが格段に上がっていき
入職した一年後には全く違う目線で患者様の診療に臨めるかと存じます。


●「開業支援」も「終身雇用」も「子育てしながら」も全て叶う環境

希望する勤務形態も、将来のキャリアビジョンも人それぞれで、
時により大きく変わることがあるかと思います。

・開業を目指される先生
・長く安定して勤めることを希望する先生
・家庭や子育てなどのプライベートと仕事を両立したい先生

上記のように、どんな先生方もお迎えできるよう、
様々な支援体制を整備しております。


《開業したい》
勤務中サポートはもちろん、開業支援がございます。

《長く勤めたい》
住宅に関する支援や昇給制度、各種手当がございます。

《プライベートと両立したい》
非常勤として週1日1時間からの勤務も可能です。
常勤、非常勤の中でもご希望の休日数や時間帯に応じ
週3勤務、週4勤務など
様々な勤務形態がお選びいただけます。


ライフステージの変化により途中で勤務形態を変更することも可能です!
もっと働きたい!という先生にもぴったりの勤務方法をご用意しております。
まずはお気軽にご相談くださいませ。

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医院見学受け付け中!
WEB説明会も対応可能!

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恵優会ではコロナウイルスの影響を鑑みて
オンライン説明会の実施も行なっております!
平日も土日も対応可能!
お好きなアプリ(LINE、Skype、Zoom)にて
通話/ご説明させて頂きます。

最良の医院を見つけるためには
ご自身にあった医院がどこか
たくさんの医院を比較検討するのが一番です!
その中の1院として
恵優会についてお話しさせて頂ければ
幸いです。

まずはお気軽にお問い合わせください。
ご質問だけでも大歓迎です。
ご連絡心よりお待ちしております!

法人情報

業種 診療所, 歯科医院
法人(事業者名) 医療法人恵優会
代表者 八木大輔
本店住所 〒373-0817  群馬県太田市飯塚町626-1ベイシアおおたモール内
設立年月 2013年 12月
沿革 2013年12月  おおたモール歯科 開院
2015年 9月  医療法人社団恵優会 設立
2016年 5月  おおたメディカルモール歯科 開院
2017年 5月  アシコタウン歯科 開院
     6月  法人事務局 設立
    10月  おやまモール歯科 開院
2018年 3月  メディカルモール歯科拡張
    5月  いせさき西部モール歯科 開院
2019年10月  フォルテたかさきモール歯科 開院
2020年4月  かすかべモール歯科 開院
2020年秋  フォルテはにゅうモール歯科 開院予定
資本金 1000万円
売上高 10億円
事業内容 『人類の財産である医療を1人でも多くの人に届けたい』という理念のもと
地域の皆様の歯を守るかかりつけ歯科医院を目指しています!


事業所 7か所
栃木県、群馬県、埼玉県
従業員 189名 (うち歯科医師 36名)
平均年齢 27歳
特徴・PR 教育プログラムと実践で入職1年目から
難抜歯やインプラントも先輩がアシスト致します!

☆就職するにあたり引っ越しが必要の場合
 法人による費用負担あり!(社内規定有)
☆就職が決まった方には
 就職お祝い金として10万円進呈!

就職情報

職種 歯科医師
雇用形態 正社員
Facebook https://www.facebook.com/keiyukai201508/
Twitter https://www.twitter.com/keiyoukai201508
募集人数 10名
仕事内容 歯科医療業務全般
勤務地 栃木県, 群馬県, 埼玉県
雇用期間 雇用期間の定めなし
給与

<初任給・2019年実績>

  • 大卒 550,000円(基本給450,000円、諸手当100,000円)
  • 上記給与には固定残業代(150,000円/ 30時間)が含まれています

    ※固定残業時間を超える時間外労働は追加で支給になります

給与補足 年収 700万円~900万円
※詳細は面接にてお伺い下さい!
諸手当の内訳 [諸手当10万円の内訳]
◆皆勤手当(5万円)
◆住宅手当(5万円)

[別途支給]
◆土日祝日手当(土曜:5千円 日曜祝日:1万円)
◆診療実績手当(保険診療分の1%+自費診療分の5%を基本給に加算)
◆交通費(全額支給)
◆昇給あり(年1回/5万円)
◆賞与あり(年2回)
◆残業手当(15分単位で計算)

◇職務手当(25万円)は基本給に含まれています。
◇入社後、就職お祝い金(10万円)を支給します。
試用期間 試用期間:あり
試用期間中の給与変動:あり

◆研修期間について
※最長6ヶ月(研修期間中の給与変動有り)
・入社~3ヶ月目まで45万円
・4ヶ月目~6ヶ月目まで50万円
休日休暇 [休日]
曜日選択制
…フルタイムドクターは[週休3日] [週休2日]の選択が可能

[休暇]
年末年始休暇:1月1日
慶弔休暇
産前産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得実績あり)

有給休暇(取得率:前年度実績100%)
…法定通り支給(初年度:10日、3年目:12日)
 半日単位の取得も可能
勤務時間・休憩 ・診療時間
9時~20時(最終アポ19時30分)

・勤務時間
8時45分~20時15分

・休憩
交代制90分
雇用状況 平均月間残業時間(前年度実績) 月 3 時間程度
平均有給取得日数(前年度実績) 10 日
アピールポイント 【社保完備】【残業10時間以下】【平均年齢が若い】【週休2日以上】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【資格取得支援あり】【車通勤OK】【住宅補助あり】【交通費全額支給】【教育研修制度充実】【新卒積極採用】【有給消化80%以上】
福利厚生 ・社会保険完備
・歯科医師賠償責任保険
・駐車場無料
・様々な施設の優待利用可
・治療費補助
・研修への参加補助
・資格取得支援制度
・開業支援制度
社会保険 健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
平均勤続年数 3 年
教育研修 教育研修制度:あり
社内研修制度,社外研修への参加補助(休暇),社外研修への参加補助(短時間勤務),資格取得支援制度,その他

【社内研修の実績】 ※本院のものとなります。基本は同じです。
・インプラント周りの質疑応答、症例検討会
・患者さんのキャンセル率低下の方法
・新製品の業者さんデモ
・サイナスリフト、ソケットリフトの練習
など

【社外研修の具体例】
・デンタルコンセプト21
・カムログ インストラクターコース
・カムログ コングレス
・サイナスリフト マスターコース
・骨造成 ティシューマネジメントコース
・抜歯即時埋入コース
など
採用実績 ◆昨年度採用実績…16名(うち8名新卒)

[卒業大学一覧]
長崎大学・明海大学・昭和大学・東京歯科大学・新潟大学・
日本歯科大学新潟・朝日大学・徳島大学・東北大学 etc
備考 【医院場所】
・おおたモール歯科(本院)ユニット数7
群馬県太田市飯塚町626-1ベイシアおおたモール内

・おおたメディカルモール歯科 ユニット数19
群馬県太田市下小林町534-3メディカルポート太田内 

・アシコタウン歯科 ユニット数13
栃木県足利市大月町3-2アシコタウンあしかが内

・おやまモール歯科 ユニット数9
栃木県小山市立木934-1ベイシアおやまモール内

・いせさき西部モール歯科 ユニット数12
群馬県伊勢崎市宮子町3423-15 ベイシア西部モール内

・フォルテたかさきモール歯科 ユニット数6
群馬県高崎市下豊岡町893-1 ベルクフォルテ高崎店内

・かすかべモール歯科 ユニット数5
埼玉県春日部市下柳420-1 イオンモール春日部 1階
医療モール「メディモ」内

採用の流れ下記の「資料請求・エントリー等」よりお問い合わせください。

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資料請求・エントリー等

医療法人恵優会の歯科医師就職情報について

この就職情報は医療法人恵優会の歯科医師新卒担当者によって記載されています。

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