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医療法人社団鴻愛会こうのすナーシングホーム共生園作業療法士就職

作業療法士 就職

2020年新卒 No.1053630
  • 2020年新卒

医療法人社団鴻愛会こうのすナーシングホーム共生園

提供の一場面
基本的に個別で係っています。

≪日曜固定休≫≪残業ほぼなし≫≪有休消化率90%≫プライベートも尊重する、働きやすさとやりがいを両立する職場です♬まずは見学大歓迎\(^o^)/手ぶらで、服装自由でお気軽にどうぞ~

★ご見学受付24時間可能です★
若い理事長(30代・整形外科専門医)のもと、鴻巣ならではの地域包括ケアシステム『ヘルスケアタウン鴻巣』の構築に取り組んでいます!
また、時間外勤務の削減・有休取得の促進・IOT等を活用した業務の効率化・外国人介護士の積極採用などにより働き方の見直しを行なっています。産休・育休取得100%(女性)、子育て世代のセラピスト、介護職も多数在籍、働きやすい職場、風通しのいい職場です!!
施設理念は「私たちは、ご利用いただくお一人おひとりの『笑顔』とご家族の『安心』と『信頼』をモットーに、自立・家庭復帰を積極的に支援します」と掲げています。
これまでも、これからも、地域に必要とされる、喜んでいただける医療・介護が一体となったサービスを提供していきます!!

法人情報

業種 老人保健施設
法人(事業者名) 医療法人社団鴻愛会こうのすナーシングホーム共生園
代表者 神成 文裕
本店住所 〒365-0025  埼玉県鴻巣市下谷409-1
設立年月 2005年 2月
沿革 2001年3月  医療法人社団鴻愛会を設立
2001年4月  こうのす共生病院を開院
2005年2月  介護老人保健施設こうのすナーシングホーム共生園を開設
2005年7月  こうのす共生クリニック(内科・人工透析)を開設
2005年10月  こうのすナーシングホーム共生園内に居宅介護支援事業所(こうのす共生園介護支援センター)を開設
2013年7月  こうのすナーシングホーム共生園にて訪問リハビリテーションを開始
2015年7月  こうのすナーシングホーム共生園通所リハビリテーション増築(定員46名→60名へ)
2017年7月  サービス付き高齢者向け住宅あげお共生の家開設
資本金 2億7872万円
事業内容 ・地域に根ざした中核病院として急性期に対応しております。(病床数64床)
・介護老人保健施設の運営(通所リハビリテーション・訪問リハビリテーション・居宅介護支援事業所併設)
事業所 4か所
埼玉県
従業員 126名 (うち作業療法士 4名)
平均年齢 41歳
特徴・PR 現在、在宅復帰・在宅療養支援機能加算(Ⅰ)を算定しています(加算型老健)が、早期の「在宅強化型老健」への転換を目指しています。ご利用者・ご家族の願いを叶えるべく、多職種が連携し、チームケアを実践しています。
病院においては約2年後の新築移転を計画しており、移転後は急性期はもちろん、地域包括ケア病棟を含めたケアミックス病院となる予定で、セラピストの重要性・活躍の場は間違いなく広がっていきます。

就職情報

職種 作業療法士
雇用形態 正社員
募集人数 3名
仕事内容 介護老人保健施設又は通所リハビリテーション、訪問リハビリテーションご利用者に対するリハビリテーション(維持期・生活期)の提供
※一連のリハマネジメント業務を含みます(アセスメント~自宅訪問(調査)~リハ会議又はサービス担当者会議~評価~見直しにいたるPDCAサイクル)
※入退所前後訪問指導にも携わっていただきます。
◎病院勤務を希望する方(急性期・回復期)も大募集中です。
勤務地 埼玉県
雇用期間 雇用期間の定めなし
給与

<初任給・2020年予定>

  • 専門卒 235,000円(基本給210,000円、諸手当25,000円)
  • 短大卒 235,000円(基本給210,000円、諸手当25,000円)
  • 大卒 235,000円(基本給210,000円、諸手当25,000円)
  • 固定残業代を含まない

上記給与は、基本給+資格手当(20,000円)+皆勤手当(5,000円)を含みます。
別途、通勤手当・家族手当・年末年始勤務手当等があります。

<諸手当の内訳>

資格手当・皆勤手当・通勤費全額支給

試用期間 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
休日休暇 ◆4週8休
◆年次有給休暇(初年度6ヶ月後10日付与のうち、入職翌日から6ヶ月の間で最大3日使用可能)
◆特別休暇(夏季休暇3日・その他慶弔休暇)
◆育児休業・介護看護休業、時短勤務制度あり
年間休日数 112日
勤務時間・休憩 8:30~17:30(休憩75分)
週38.75時間勤務
雇用状況 平均月間残業時間(前年度実績) 月 1 時間程度
平均有給取得日数(前年度実績) 9 日
アピールポイント 【社保完備】【残業10時間以下】【週休2日以上】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【車通勤OK】【バイク通勤OK】【育児支援制度あり】【交通費全額支給】【新卒積極採用】【有給消化80%以上】
福利厚生 ◆制服貸与
◆マイカー通勤可能(無料駐車場あり)
◆施設内外研修(海外含む)制度
◆食事代補助(施設給食の場合)
◆職員親睦会あり
社会保険 健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
平均勤続年数 4.6 年
教育研修 新人研修あり
採用実績 昨年度採用実績8名(法人全体・リハ職)
スタッフ構成 医師(常勤1名・非常勤1名)/介護職(77名)/看護師(16名)/リハ職(9名:うち常勤PT4名・OT1名、非常勤PT1名・OT3名)/支援相談員(2名)/管理栄養士(1名)

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医療法人社団鴻愛会こうのすナーシングホーム共生園の作業療法士就職情報について

この就職情報は医療法人社団鴻愛会の作業療法士新卒担当者によって記載されています。

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