株式会社 介護NEXT
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- 私たちが目指すものは
- 世の中の高齢者を「寝たきりにさせない」ことで社会貢献すること！今後、業界で更に必要とされるのは、いつまでもご自宅で元気に過ごせる為の自立支援介護です。私たちが運営する施設では、歩行改善プログラムや認知症ケアなどをサービス提供し、元気な高齢社会づくりへの貢献を目指しています！
寝たきりにさせない！自立支援介護を目指します
「自らの足で買い物に行きたい」「思い出の場所に行きたい」そんな高齢者の想いを叶えるために歩行改善や認知機能予防に二人三脚で取り組みます。一般的に想像する「介護」のイメージとは違い、ご利用者様もスタッフも明るく前向きに機能改善に取り組んでいる施設です。改善結果をもたらす自立支援介護を目指しています。
法人情報
| 業種 | 有料老人ホーム, 通所, サービス付き高齢者向け住宅 |
|---|---|
| 法人（事業者名） | 株式会社 介護NEXT |
| 代表者 | 大場隆幸 |
| 本店住所 | 〒111-0053 東京都台東区浅草橋5-5-5-6F |
| 設立年月 | 2009年 4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 事業内容 | デイサービス「GENKI NEXT」「健康サポートげんき」「プレミアムケア」、有料老人ホーム「グッドライフ」、サ高住「ゲンキスマイル」、訪問介護「メディナス」、訪問マッサージ「GENKISUN」の経営。 |
| 事業所 | 171か所 北海道、岩手県、宮城県、秋田県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、静岡県、岐阜県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、香川県、福岡県、鹿児島県、沖縄県 |
| 従業員 | 500名
（うち介護福祉士 50名）
平均年齢 35.4歳 |
| 特徴・PR | 株式会社介護NEXTでは“心と体を健康にする”をベースにした事業展開を行っております。「寝たきりにさせない」自立支援介護を目指し、機能訓練デイサービス「GENKINEXT」、「健康サポートげんき」、「プレミアムケア」、有料老人ホーム「グッドライフ」、サービス付高齢者向け住宅「ゲンキスマイル」など、高齢者向け介護事業を全国に展開しております。 |
就職情報
| 職種 | 介護福祉士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集人数 | 40名 |
| 仕事内容 | 入社後は最初に必要となる社会人マナー、サービススキル、顧客応対・電話応対スキルを身に付けていただきます。その後、介助技術、パーソナルトレーニング、ユマニチュードなどの各施設で必要となるスキルを身に付け、経験を積んだ後、機能訓練指導員、生活相談員として活躍してください。 |
| 勤務地 | 北海道, 岩手県, 宮城県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 新潟県, 愛知県, 京都府, 大阪府, 兵庫県, 福岡県, 沖縄県 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 給与 |
<初任給・2019年実績>
|
| 給与補足 | 残業代は別途支給します（月平均10～20時間） 【給与例】 207,000円（20時間残業） |
| 諸手当の内訳 | 資格手当含む 交通費全額支給 送迎手当１回100円 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 試用期間中の給与変動：なし 試用期間詳細： 3か月 |
| 休日休暇 | 週休：2日 詳細・その他：シフト制 月8日＋夏季冬季休暇（年間105日） ※土日休みの施設が８割です |
| 年間休日数 | 105日 |
| 勤務時間・休憩 | 8:30～17:30 ※実働8時間 多少前後有 |
| 雇用状況 | 平均月間残業時間（前年度実績） 月 16.1 時間程度 平均有給取得日数（前年度実績） 4.6 日 |
| アピールポイント | 【社保完備】【週休2日以上】【転勤なし】【昇給あり】【賞与あり】【資格取得支援あり】【長期休暇可】【年末年始休み】【育児支援制度あり】【交通費全額支給】【定年制度あり】【教育研修制度充実】【新卒積極採用】【WEB面接（skype面接）OK】 |
| 福利厚生 | 制服貸与 研修制度 資格支援制度有 産休育休制度 介護休暇 保養施設の利用 |
| 社会保険 | 健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 |
| 平均勤続年数 | 5 年 |
| 教育研修 | スキルアップ：あり 【スキルアップ制度】 社内研修制度 資格取得支援制度 【スキルアップ詳細】 理念研修・ホスピタリティマインド研修・コンプライアンス研修・介護技術研修・社会人基礎研修 |
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この就職情報は株式会社 介護NEXTの介護福祉士新卒担当者によって記載されています。
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